Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Projektów Kreatywnych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kreatywnego Kierownika Projektu, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe prowadzenie projektów kreatywnych w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie łączyć umiejętności zarządzania projektami z kreatywnym podejściem do rozwiązywania problemów, współpracując z zespołami projektowymi, klientami oraz partnerami zewnętrznymi. Do głównych zadań będzie należało planowanie, koordynacja i nadzór nad realizacją projektów z zakresu reklamy, marketingu, designu, produkcji multimedialnej czy kampanii brandingowych. Kreatywny Kierownik Projektu odpowiada za tworzenie harmonogramów, zarządzanie budżetem, monitorowanie postępów oraz zapewnienie wysokiej jakości efektów końcowych. Współpracuje z grafikami, copywriterami, specjalistami ds. marketingu, programistami oraz innymi członkami zespołu kreatywnego, dbając o efektywną komunikację i realizację celów biznesowych klienta. Osoba na tym stanowisku powinna wykazywać się doskonałymi umiejętnościami organizacyjnymi, zdolnością do pracy pod presją czasu oraz elastycznością w dostosowywaniu się do zmieniających się wymagań projektowych. Kreatywny Kierownik Projektu jest również odpowiedzialny za identyfikowanie potencjalnych ryzyk, rozwiązywanie problemów oraz motywowanie zespołu do osiągania najlepszych rezultatów. Wymagana jest znajomość najnowszych trendów w branży kreatywnej, umiejętność pracy z narzędziami do zarządzania projektami oraz doświadczenie w prowadzeniu wieloetapowych projektów. Jeśli jesteś osobą z pasją do tworzenia innowacyjnych rozwiązań, potrafisz efektywnie zarządzać zespołem i projektami oraz chcesz rozwijać się w dynamicznym środowisku, ta oferta jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Planowanie i koordynacja projektów kreatywnych
- Zarządzanie zespołem projektowym
- Tworzenie harmonogramów i kontrola budżetu
- Współpraca z klientami i partnerami zewnętrznymi
- Monitorowanie postępów i raportowanie wyników
- Zapewnienie wysokiej jakości realizowanych projektów
- Identyfikacja i minimalizowanie ryzyk projektowych
- Motywowanie i rozwijanie członków zespołu
- Rozwiązywanie problemów pojawiających się w trakcie realizacji
- Analiza trendów i wdrażanie innowacyjnych rozwiązań
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w zarządzaniu projektami kreatywnymi
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, marketing, design)
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. Asana, Trello, Jira)
- Umiejętność pracy pod presją czasu i wielozadaniowość
- Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Kreatywność i zdolność do nieszablonowego myślenia
- Znajomość branży reklamowej, marketingowej lub medialnej
- Dobra organizacja pracy własnej i zespołu
- Umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w prowadzeniu projektów kreatywnych?
- Z jakimi narzędziami do zarządzania projektami pracowałeś/aś?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i wieloma zadaniami jednocześnie?
- Opisz sytuację, w której musiałeś/aś rozwiązać konflikt w zespole.
- Jak motywujesz swój zespół do osiągania lepszych wyników?
- Jakie trendy w branży kreatywnej uważasz za najważniejsze?
- Czy masz doświadczenie w pracy z klientami zewnętrznymi?
- Jakie projekty były dla Ciebie największym wyzwaniem?
- Jak dbasz o wysoką jakość realizowanych projektów?
- Czy posiadasz certyfikaty z zakresu zarządzania projektami?
